就职演讲稿

时间:2024-03-05 17:15:33
就职演讲稿(15篇)

就职演讲稿(15篇)

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就职演讲稿1

感谢你们的信任,我和其他六位新当选的副区长都知道,在你们信任的后面,是63万xx人民的祝愿,也是63万xx人民的期待。

三年多前,我在这里许诺,要与大家一起为xx人民驾起通向小康社会的桥梁,郑重承诺要为创造xx人民的幸福生活而努力。

三年多来,我们为了实现这个承诺共同走过了一千多个日日夜夜,共同再造了一个经济总量上的新xx。

三年多来,我们由陌生成为朋友,彼此间的许多问号,都变成了我们共同事业的奠基石。

三年多来,我们经历了许多变化,但唯一没有变的是我们之间知难而进的精神,这成为了我们工作的不竭动力。

在这里,我要再一次感谢你们,感谢xx人民!过去的几年,是你们给了我许多宽容和耐心、支持和鼓励、参与和实践,使得我们有机会不断地积累经验,增长才干,调整适应;使得我们不断地克服短视,超越偏见,超越自我;使得我们不断地鼓起勇气,承担责任,勇往直前。

各位代表,在历史的长河中,三年多的时间只是一瞬间,作为一届政府的任期,已经成为了历史。政府领导中的楼旭逵、罗安成、袁桂扬和谢东志同志走上了新的岗位,他们为xx的发展兢兢业业,恪尽职守,对他们所作出的 ……此处隐藏14070个字……个人必须树立正气,必须有正义感。有了一腔正气,才能无所畏惧,才能不屈不挠;有了一腔正气,才能得到党和人民的认可。市委一班人作为全市的领导核心,能不能保持一身正气,直接决定和影响着全市的党风、政风、民风和社会风气,直接决定和影响着全市经济社会发展的水平和成效。一个领导干部的正气,来自于每个人的道德修养,来自于每个人的党性觉悟,来自于每个人的思想境界,来自于每个人的大局观念,也来自于每个人的勤政廉洁。我们每一位同志都要做到讲党性、讲正气,都要敢于担当、敢于负责、敢于坚持原则,在实际工作中严格按照法律办事、按组织原则办事、按政策办事、按制度办事、按程序办事,不允许超越这些界线随心所欲,我行我素,搞特权、乱规矩,用自己的模范行动,真正为全市的干部队伍作出表率。

五、坚持条例,公正用人。政治路线确定之后干部就是决定因素。“为政之要,惟在得人,用非其才,必难治政”。这些都说明选好人、用好人对事业的成败起着至关重要的作用。无数事实证明:干部强,则事业兴;干部弱,则事业衰;干部坏,则事业败。所以,对新一届市委来讲,坚持干部选拔任用条例,选好人、用好人,树立良好的用人导向,是我们成就濮阳大业的关键,也是对新一届市委的政治考验。

古人说的好,“用一贤人,则贤人毕至;用一小人,则小人齐趋”。在今后的工作中,我们必须坚持五湖四海、任人唯贤,坚持德才兼备、以德为先的用人标准,坚持按条例,讲规矩,看实绩,听民意,用好干部,坚决反对任人唯亲,营私舞弊。要把那些政治坚定、有真才实学、实绩突出、群众公认的干部选进各级领导班子。要坚决做到,让能干事者有机会、干成事者有舞台,不让老实人吃亏,不让投机钻营者得利,对那些爱吹的、爱玩的、爱吃的、爱喝的、爱跑的、爱捣的干部,坚决予以惩戒。

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