销售业务聘用合同

时间:2023-12-07 06:40:27
销售业务聘用合同

销售业务聘用合同

在当今社会,人们对合同愈发重视,随时随地,各种场景都有可能使用到合同,合同协调着人与人,人与事之间的关系。相信很多朋友都对拟合同感到非常苦恼吧,以下是小编整理的销售业务聘用合同,欢迎阅读与收藏。

销售业务聘用合同1

甲方:______

地址:______

法定代表人

乙方姓名:______

性别:______

家庭住址:______

出生年月:______

身份证号码:______

经甲、乙双方平等协商,自愿签订本合同。

一、聘用岗位及职务

甲方因工作需要,聘用乙方在销售部岗位工作,并聘任销售经理职务。

二、聘用合同期限

1、本合同自_________年____月____日至_________年____月____日止,期限为三年。试用期自_________年____月____日至_________年____月____日日止,期限为三个月。

2、本合同自_________年____月____日日至合同中约定之解除或终止合同的条件出现时止。

三、工作职责、内容和工作条件

1、乙方的工作职责:______在湖南省外市场开展销售业务工作。

2、具体工作内容及要求:______按照公司的指导价格开展产品销售工作,老客户的维护与新客户的 ……此处隐藏9715个字……条乙方在任何情况下(含合同期满后)离开康翔肉业有限公司后壹年内,不得在六盘水地区内开设肉业方面的专卖店(与本公司合作开店不在限制之内)。

六、关于赔偿事宜

1.甲方出资技术培训或出资招收乙方的,甲方会于乙方试用期合格后从每月工资中扣除10%的.培训费用,违反本合同约定的解除劳动合同,培训费用一律不退还。

2.培训费用退还情况。

(1)乙方在合同期满后,合同期内没有违反公司有关规章制度,并按正常程序提交书面离职申请的,经公司领导签字批准后可全额退还培训费。

(2)乙方在甲方工作期间没有造成任何经济损失,可全额退还培训费。

3.有下列情形之一的不退还培训费。

(1)乙方在工作期间不遵守公司规章制度。

(2)乙方工作期间给甲方造成利益受损。

(3)合同期未满离开公司。

(4)未按公司流程办理离职手续的。

(5)未遵守公司规章制度被开除的。

七、其它约定

第一条甲方的所有规章制度均为本合同附件,对乙方具有约束力。

第二条月份,甲乙双方各持一份。

第三条甲乙双方任何一方违约以上条款规定视为违约,应赔偿对方因此所造成的经济损失。

八、合同的未尽事宜,或与国家有关规定相悖的,按国家有关规定执行。以及针对本合同内容的完善,双方可作"补充合同","补充合同"与本合同具有同等的法律效力。

甲方(签章):

法定代表人:

_____年_____月_____日

乙方(签章):

身份证号码:

_____年_____月_____日

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